Category: رأينا

كتب : الصحفي علي عزبي فريحات
يشكل الفساد الاداري ظاهرة وبائية في مختلف المجتمعات ويترتب عليه اضرار بالمصلحة العامة ومصالح الافراد والمؤسسات فان الوقاية منه وحماية المجتمع باتت ضرورة ملحه في ظل المشاكل التي اصبحت تواجهها المؤسسات من فساد وترهل الذي يلحق الاضرار بمؤسسات الدولة والمواطنين لان الفساد الإداري يعتبر اشد أنواع الفساد لأنه يساهم في الترهل وعدم القدرة على مواجهة التحديات وتحقيق الانجاز .
ان هناك إعلانات لشواغر وظائف قيادية عليا يتم تفصيلها من خلال وضع الشروط التي تتلاءم مع اشخاص محددين تكون مفصلة لهم لتعبئة شاغر ووظيفة قيادية عنوانها الواسطة والمحسوبية من فوق ” بالبارشوت” لتمرير الاجندات بقصد التنفيع وتغليب المصلحة الخاصة على المصلحة العامة .
رغم أن هذه التعيينات لا ينطبق عليها الشروط والتعليمات التي يتوجب توافرها بالشخص المراد تعيينه منها عدم امتلاك الخبرة والكفاءة والمؤهل الإداري او تطبيق رؤية لتطوير آليات العمل و الانجاز ووضع الاستراتيجيات والأخطر ان تعيينهم يشكل عبئا على المؤسسة ويتسبب في عجزها لتنفيذ خططها وبرامجها الامر الذي يعيق التنمية والتطوير لديها ويساهم في تراجعها في تقديم الخدمة .
والسؤال الذي يطرح نفسه هو كيف يتم اختيار اي قيادي يتم تأهيله وتقييمه وكيف تتم محاسبته اذا وقع بأخطاء جسيمة تلحق ضررا كبيرا على المؤسسة والمواطن .
وعلى سبيل المثال حادثة مستشفى السلط والخلل الذي وقع فيه وشركتي العقبة لإدارة وتشغيل الموانئ والهيئة البحرية التي راح ضحيتها ناس أبرياء بسبب الإهمال الوظيفي وعدم تحمل أمانة المسؤولية ونقص الخبرة.
هل يكفي إقالتهم او حالتهم على التقاعد واعتقد ليس هو الحل بل يجب التعامل مع المشكلة من جذورها فلا بد من مراجعة أليه تعيين الوظائف الإشرافية والقيادية العليا أي قيادي حتى لا يهبط الكثيرون بالبارشوت على المواقع وخاصة ان كانوا لا يملكون أي خبرات او مؤهلات او حتى ابسط احتياطات الأمن والسلامة العامة للهبوط الآمن ودون خسائر او مضاعفات شخصية او مؤسسيه لتكون هذه التجارب عبره للمسؤولين الكبار ان يحسنوا الاختيار.
هنالك وظائف قيادية تم تعبئتها بالبار شوت والضغوط والمجاملة لإرضاء مسؤولين كبار لم ينجزو شيئا ومنهم يقع في مشاكل بسبب سوء أو ضعف إدارته ويتحول للمسائلة من قبل جهات محاسبية ورقابية مثل هيئة النزاهة ومكافحة الفساد بالإضافة الى تحويل البعض منهم الى المحاكم المختصة .
يتوجب أن يعاد النظر في مثل هذه التعيينات وفق شروط ملئ الشواغر العليا عن طريق الإعلان وإجراء المقابلات بكل نزاهة وشفافية لاختيار أصحاب المؤهلات والخبرة والكفاءة من اجل تحقيق التنمية المنشودة والاستفادة من خبراتهم لإنجاز المهام المطلوبة والإصلاحات الشاملة التي يسعى لتحقيقها قائد المسيرة الملك عبد الله الثاني بن الحسين لخدمة الاردن .
وهنالك أمثله كثيرة لقياديين تم ثم هبوطهم بالباراشوت تمت محاسبتهم نتيجة ترهلهم وتقصيرهم ووقوعهم بالمخالفات الوظيفية بسبب عدم المعرفة والدراسة بطبيعة العمل لذلك يتم تحويلهم إلى الجهات الرقابية والمحاسبية والمحاكم وخسرو وظائفهم وسمعتهم وهذا يجب أن لا يعفى الاشخاص الذين اختاروا القيادات المترهلة من المسؤولية فهي مسؤولية مشتركة لذا لا بد من محاسبتهم لأنهم اساءوا الاختيار ومارسوا سلطاتهم وقراراتهم الخاطئة بهدف تحقيق مصلحة او منفعة .
كما يعتبر الفساد الإداري أبرز التحديات التي تواجه الإصلاح الشامل بسبب زيادة انتشاره ومن هنا بات من الضروري السير في طريق الإصلاح ومكافحة الفساد لتحقيق التنمية المستدامة .
ويمكن اعتبار الواسطة والمحسوبية على انها شكل من اشكال الفساد الاداري الذي تكون اضراره كبيره لذلك فإن منع ومكافحة الفساد مسؤولية مجتمعية لا تكتمل إلاّ بمشاركة كافة أطياف المجتمع من خلال تفعيل مدونات سلوك لجميع اطياف المجتمع وعقد العديد من الدورات لنشر قيم النزاهة والشفافية لان الفساد اصبح ينخر في جسم المجتمعات ويساهم في تدمير الاقتصاد الذي ينعكس سلبا على مواجهة الخطط والبرامج والاستراتيجيات والمساهمة في مواجهة التحديات والتنمية الشاملة وبالتالي ينعكس ايضا عى عدم توفير الدعم للمشاريع الانتاجية والخدمية.
من هنا لا بد من التركيز على دور الإعلام لمحاربة الفساد الإداري بهدف صون الحقوق لأصحابها ومحاربة الواسطة والمحسوبية والمحافظة على المال العام لان الاعلام يجب أن يأخذ مسؤوليات متعددة والمساهمة في عمليات التوعية بأهمية الإصلاح ومحاربة السلبية ومنها أشكال الفساد المالي والإداري ويتمثل ذلك بانتهاج الموضوعية وحسن المسؤولية لترصد وتكشف وتتابع أي ممارسات الفساد بعيداً عن التشهير والتحيزواغتيال الشخصية لان الاعلام النزية موضوع بمثابة حارس امين على المال العام من خلال المساهمه في كشف الممارسات الفاسدة وتسليط الضوء عليها من اجل الحد منها .
لذلك يجب ان يكون العمل على محاربة الفساد في مقدمة أولويات أجهزة الدولة كافة لتوفّر إرادة سياسية جادة بالإضافة الى مواءمة التشريعات الوطنية بما يتوافق مع احكام الاتفاقية الدولية لمكافحة الفساد .
مهما عمل أي قيادي أي عمل فيه ظلم للناس او اجحاف او القيام بأعمال فيه خير او شر وان هرب من محاسبة الدنيا فانه لا يستطيع من الفرار من محاسبة الآخرة .

كتب: الصحفي علي عزبي فريحات
جاءت رؤية التحديث الاقتصادي التي اطلقها جلالــة الملك عبدالله الثاني لمواجهة حالة من التباطؤ الاقتصادي وتراجع القدرة على التوظيف وتوفير فرص العمل نتيجة ظروف إقليمية ودولية ضاغطة منها آثار الأزمة المالية العالمية وجائحة كورونا التي أثرت في الاقتصاد العالمي.
ان رعاية جلالته لاطلاق رؤية التحديث الاقتصادي المنبثقة عن مخرجات ورشة العمل الاقتصادية الوطنية التي عقدت في الديوان الملكي الهاشمي بتوجيهات ملكية تعتبر خارطة طريق لاهمية صياغة الاستراتيجيات التي تعنى بالحفاظ على الموارد و المكتسبات بما يعزز مسيرة التنمية .
تعتبر الرؤيــه متكاملة للسنوات المقبلة والتي ستسير على نهجها الحكومات الأردنية لتحقيق الإصلاح الاقتصادي الشمولي لاسيما وأنها ستنعكس بشكل مباشر على مستوى معيشة المواطن كما وضعت محركات لنمو الاقتصاد لتنفيذها وهي الصناعات عالية القيمة والخدمات المستقبلية والأردن وجهةً عالمية والريادة والإبداع والموارد المستدامة والاستثمار ونوعية الحياة .
وجاء محرك تعزيز البيئة المستدامة ليركز على اهمية توفير بيئة تحفيزية مساندة لمعالجة المشاكل البيئية والإجراءات المتعلقة بتغير المناخ كجزء لا يتجزأ من تمكين نمو الأردن ومستقبله وتحسين نوعية الحياة فيه وخصوصا ان التنمية الشاملة المستدامة ضمان للنمو الاقتصادي والرعاية الاجتماعية .
تطويـر القطاع البيئي وآليات المحافظة على عناصره البيئة المختلفة وصون الطبيعة و ثرواتنا الحرجية كمصدر وطني نستطيع من خلاله تحقيق الأمن الغذائي وزياد الرقعة الخضراء وتحسين البيئة الاردنية جزء لا يتجزأ لتنمية الشعور الوطني بالحس بالمسؤولية والمشاركة بالعمل العام وحماية الموارد الوطنية وتجويدها .
جلالة الملك يؤكد حرصه دائما على اهمية البيئة حيث حصلت جمعية البيئة الاردنية على تبرع من جلالته كدعم لبرنامج التدوير الذي تديره الجمعية من خلال مركز الفرز والتدوير التابع لها ويوفر فرص العمل تلبية للتوجيهات الملكية باهمية محاربة الفقر و البطالة .
الجمعية تسعى لتعزيز الرؤية الاقتصادية فيما يتعلق بالبيئة والتنمية المستدامة من خلال انشطتها وبرامجها وزيادة الرقعه الخضراء حيث عملت على تنفيذ مشروع التحريج الوطني وزراعة الاشجار في المناطق التي تعرضت للحرائق مع وزارتي البيئة و الزراعة وتنفيذ حملات وطنية تعنى باهمية البيئة و التنمية و الحفاظ على الطبيعة والبيئة والانسان .
ان الجمعية ومن خلال فروعها المنتشرة بالمملكة تحرص على تنفيذ العديد من البرامج انسجاما مع الرؤية الملكية من خلال نشر الوعي البيئي والعمل التطوعي في المملكة بكل السبل والوسائل الممكنة ضمن القوانين الوطنية وتدريب وبناء قدرات وكفاءات محلية وإقليمية في المجالات البيئية.
لذلك ان نجاح الرؤية في تحقيق أهدافها الاقتصادية مرتبط باهمية العمل الجاد ووضـع جداول زمنية محددة ومؤشرات لقياس الاداء للأجل القصير والمتوسط والطويل لضمان السير في تنفيذها من اجل التمكن من معالجة مواطن الضعف والتغلب عليها والبناء على نقاط القوة .
ويتوجب على جميع المؤسسات الوطنية التعاون وتوحيد الجهود للعمل بمضمون وبنود هذه الرؤية التي تعتبر طوق نجاه لتحقيق ما من شأنه مصلحة الاقتصاد الوطني الذي يخدم المصلحة العامة و الوطن .
رئيس جمعية البيئة الاردنية

كتب : الصحفي علي عزبي فريحات
رغم تأكيدات عدد عن المسؤولين لاستلام مشروع مبنى مستشفى الايمان الحكومي الجديد في محافظة عجلون بشكل متكامل للبدء بالمرحلة الثالثة التي تتضمن كراجات ومبنى اداري الا انه تم استلام المستشفى بشكل جزئي الامر الذي يبقي المراجعين معلقين ما بين المبنى الجديد والقديم لان هناك نواقص كثيرة ما زال يعاني منها المستشفى وتم هذا الامر رغم مطالبات اللجنة التي تابعت المشروع الا انه لم يتم استكمال المشروع وان الوضع اصبح لا يحتمل والمعاناة تزيد يوما بعد يوم بسبب تدهور الوضع الصحي نتيجة التهاون في اخراج مشروع حيوي صحي كبير الى النور واستلامه بشكل متكامل .
وقامت وزارة الاشغال بتسليم وزارة الصحة ٣ طوابق من اصل 11 طابق عيادات و طوارئ ) وذلك من اجل تشغيل المستشفى بشكل جزئي ومن ثم قامت وزارة الصحة باشغال العيادات و الطوارئ ابتداء من تاريخ 14 ايار من العام الحالي واستقبال المرضى و المراجعين تمهيدا لافتتاحه من قبل وزير الصحه لغايات اعلاميه بأن المستشفى قد تم تسليمه وخصوصا ان دولة رئيس الوزراء اكد على اهمية استلام المستشفى خلال لقائه ابناء محافظة عجلون بتاريخ الاول من تموز وان عمليات الاستلام تتم وسط نواقص وعدم استكمال نقل المستشفى القديم فيما يتعلق ببعض التجهيزات التي يجب ان تكون متوفرة في المستشفى الجديد وهناك مختبرات ما زالت في المبنى القديم وان بعض الحالات الطارئة التي تستدعي الدخول يتم نقلها الى المبنى القديم .
وبحسب مختصين ومهتمين بالشأن الصحي ان عملية الاستلام تستدعي توفير كادر مختص و تشغيل و متابعة الانظمة و تأمين المستهلكات بانواعها  بالاضافة الى تحسين شبكات الاتصال من اجل تسهيل التواصل ما بين المراجعين وذويهم .
ان افتتاح المستشفى يوم غد السبت استدعى من عدد من نواب محافظة عجلون ورئيس واعضاء مجلس المحافظة ولجنة تنسيق العمل التطوعي والاجتماعي الحضور الى مبنى المستشفى اليوم الجمعه للاطلاع على التجهيزات على ارض الواقع وذلك تخوفا من عدم توفر نقل الاجهزة بكاملها .
واعتبر عد من النواب ان عملية استلام المستشفى بشكل جزئي يعطل البدء بالمرحلة الثالثه لان المستشفى القديم ما زال فيه اشغالات والاسرة لادخال المرضى التي تستدعي الدخول .
مخاوف الناس ولجان المتابعة لاستكمال المستشفى لديها الحق ان تتأكد من جميع الاعمال التي تنفذ في المستشفى لغايات انجازه بشكل متكامل وخصوصا بعد فقدان الثقة بالاسراع باستلام المستشفى حيث ان المستشفى تاخرت عملية انجازه لمدة تسعة سنوات وما زالت المرحلة الاخيرة تنتظر البدء بالعمل وما زال انجاز المشروع بانتظار استلامه بشكل متكامل .
باسمي وباسم اعضاء لجنة تنسيق العمل التطوعي والاجتماعي اتوجه بالشكر الجزيل لكل الجهات التي ساندت في متابعة المستشفى من نواب ومجلس محافظة والذين كان لهم صولات وجولات ومتابعات ميدانية داخل المشروع وداخل مكاتب الوزراء من اجل الضغط لاستكمال المشروع .
ان رسائل الاطمئنان والتعهدات التي اطلقها بعض النواب خلال جولاتهم في المستشفى الجديد اليوم الجمعه بحضور مدير المستشفى الدكتور محمد فريحات وعدد من رؤساء الاقسام ورئيس واعضاء مجلس المحافظة ولجنة تنسيق العمل التطوعي بأنه سيتم متابعة مراحل العمل ولن يكون الافتتاح صوري مشيرين الى اهمية استلام المستشفى بشكل متكامل بالسرعه الممكنه لضمان سير العمل بالمرحلة الثالثه التي تتضمن الكراجات والمبنى الاداري التي تعطلت في وقت سابق وسحبت المبالغ المرصودة لها الا ان عملية المتابعة ساهمت في اعادة رصد المبلغ المخصص للمرحلة الثالثة بالاضافة الى عدم تقليص سعة مواقف السيارات التي تصل الى 1200 سيارة ليكون المستشفى بشكل تكاملي كما خطط له
المطلوب البدء في المرحله الثالثه لأنها مطلب نيابي وشعبي متكررة لانهاء معاناة ابناء المحافظة التي مضى عليها تسعة اعوام للنهوض بالقطاع الصحي وتحسين الخدمات العلاجية التي تعتبر من حقوق المواطن الاردني .

كتب:الصحفي علي عزبي فريحات

شهداء الواجب والإنسانية يقدمون دائما صورة حقيقيه ومشرفــة بشجاعتهم لاداء رسالتهم الساميه في الدفاع عن القضايا والهموم الامر الذي يجعلنا دائما نفخر بهم ونعتز بعطائهم ونغرسه في نفوس اجيالنا الحالية والمستقبلية.

وكعادتها فلسطين العروبه تسطر اروع الأمثلة بشهدائها الذين رووا بدمائهم ترابها المقدس ومنهم الزملاء الصحفيين الذين قتلوا بدم بارد وهم يؤدون واجبهم الصحفي والمهني في نقل الصورة الحيه والحقيقية للانتهاكات الاسرائيليه بحق ابناء فلسطين والقدس ومقدساتها الاسلاميه.

وكانت الزميله الصحفيه شيرين ابو عاقله احدى ضحايا الواجب المهني والصحفي والإنساني التي اغتالتها قوات الاحتلال الصهيوني لتنضم إلى جموع شهداء حراس الحقيقة الذين قضوا وهم ينافحون عن جذوة الحقيقة ويكشفون جرائم الاحتلال المجرم.

لم تكن “أبو عاقلة” تحمل سلاحًا حين استهدفها قنّاص إسرائيلي غادر لا يعرف للشرف العسكري معنى ليقتنص روحًا طاهرة بـ “رصاصة” تفادت السُترة الواقية، وكذلك الخوذة،

اعتادت أبو عاقلة أن تكون في قلب الخطر لتغطية هجمات الجيش والمستوطنين في الأراضي الفلسطينية المحتلة إلى أن انتهت حياتها أمس، برصاصة في الرأس أثناء تغطيتها اقتحام قوات الاحتلال لمدينة جنين.

أن “هذا الاستهداف الجبان لن يخرس صوت فلسطين وصوت الحقيقة، وستستمر التغطية بكل مهنية ومسؤولية والانحياز لقضايا الحق والحرية والحقوق الفلسطينية”.

نترحم على شهيدة الواجب الزميله ابو عاقله.

الصحفي علي فريحات

بفترة قياسية دخلت وكالة مدار الساعة الاخبارية قلوب المتابعين الذين يتواصلون لمتابعة اخبارهــا وتحقيقاتــها ونقل الأحـداث وتغطية المناسبات ونشر المقالات والتعليقات والتقارير والصور والإنجازات التنموية ومتابعة القضايا التي تتعلق بالإصلاح وابرزها قضايا الفساد للمساهمة في الإصلاح الشامل الذي اصبح مطلباً رئيسياً للمواطن وهذا يسجل للوكالة أنها تنحاز لقضايا المواطنين.
تحمل “وكالة مدار الساعة” في طياتها رسائل اعلاميـة من باب مسؤوليتها الوطنية والتنموية والاخلاقيـة حيال ابناء الوطن لتصبح مثالاً للإعلام الهادف والذي يتصف بالمهنية والشفافية والصدق في الطرح بفضل القائمين عليها الذين يمتازون بالوعي الثقافي والصحفي والفكر التنموي.
“مدار الساعة” تقف على مسافة واحدة من الجميع وتتعامل بحيادية وتحرص على نشر المواضيع والقضايا الاجتماعية التي تصلها لتمثل صوت الاعلام الناجح الذي ينقل آمـال وهموم الناس وتطلعاتـهم الـى المسـؤولين.
“مـدار الساعــة” اصبحت تمتلك انتشارا واسعا وسرعــة هائلة على مستـوى الوطـن وحققت نمواً وتطوراً وتميزاً فريداً في سوق الإعلام الذي يشهد حالة تنافسية كبيرة.
“مدار الساعه” لها من اسمها نصيب حيث اصبحت تغطي الاخبار على مدار الساعة بكل مهنية وشفافية وتحقق السبق الصحفي من خلال تسليطها الضوء على الانجازات الوطنية ومستجدات الاخبار والاحداث التي تلبي رغبة المواطنين وتهم الرأي العــام وكشف المستور من خلال البحث عن الحقيقة وحافظت على نقل الاخبار والحقيقة مع مراعاة احترام الرأي و الرأي الاخر والابراز انها لا تجامل على قضايا المواطنين لتحقيق اي مصلحة لان المصلحة العامة خط احمر لدى هيئة تحريرها .
اكتب عن هذا الموقع دون مجامــلة او محاباة لأنني تعاملت مع هذا الموقع شخصيا ولمست كل ما كتب بأمانــة ومسؤولية مهنيــة لتحفيز بعض المواقع التي لها اجندة ومزاجيــة في تقبل الاخبار ونشرها .
نتقدم بكل مشاعر الامتنان والتقدير والفخر لأسرة مدار الساعـة الاخبارية على ما يقومون به من دور لخدمة رسالة الاعلام من خلال طرحها المتزن للعديد من المواضيع الوطنية والحيادية والمصداقية في نقل الاخبار .
ندعو الله التوفيق والسداد لتحقيق المزيد من النجاح والتألق والتقدم والازدهار والتميز للوكالة وجميع العاملين فيها لانها اصبحت مصدر عز وفخار لكل قرائها ومتابعيها لتحقيق شعار “الاعلام للجميع”.

الإمارات العربية المتحدة .. زهو العروبة
الكاتب : الدكتور غازي السرحان
لم ادر أن الخوض في اسبار دولة الإمارات العربية المتحدة يتخذ طابعا ونكهة خاصة حبي لها مستند إلى قلبي ولي دهشة من هول الرؤى ولي المفاجأة التي تأتي لأدخل في صميم مودتي وقلبي والكثير من الجوى وزرتها غض الفؤاد على جناح رسالة واغزل شوقي الأقصى لبلاد اشتهي تذكارها وحوارها ,تظلين باسقة برجالك ونخيلك هي الإمارات مارست عروبتها باحتراف تجري بأجزاء كلماتي واختم باسمها رسالاتي ..
تملكين حب النفوس اليكي, تميس برسم الثوب, مهد السادة الشيوخ الغرر نهفو إليها فيغدو في نسائمها بوح الندى والمدى تبقين حانية الأعطاف دانية القطوف ,قد سال منك رحيق المجد منتشيا 00لا يستبين لنا منها سوى عين الشهب, قناديل في دربنا بغيرك لا يستعيد المقام هياتة وهيبته , بنيت المنازل في الأفق الرحب فلم يطاولكي حد .
الإمارات إذا رحت تدنو من مشارفها دنت إليك بقلب يستظل بة الضيف على قمة الأمجاد قامت سعيدة فالإخلاص ثوب رشادها فترى الأحباب من كل الديار في شعاب وهادها , وأضحت بقلب الأوفياء قصيدة تجود بطيف ليس يدركه وصف لسيدة الخليج يطيب لنا الهتف إليها نطق الحرف.
تهوى ثوب عزتها تحفظ عهد الوفاء وهذا العهد يكفيها وزايد كانت شمسه العليا ومعليها النبيلة في وجدان بانيها وبنيها هي الإمارات التي مدت أياديها لنا اشتياقا فلا معنى يساويها سلمت وعفت كف معطيها , نفسي بها الإمارات مولعة بها منذ عهد الطفولة مفعمة بخاطري والياسمين .باسم الإمارات العظيمة في شموخها وسدرة الأحلام نبع مرادها تزدهي بالبيارق ممهورة بالندى والصدى.
يا إمارات هذا كتاب مودتي صافي الدلالة والوضوح اخضر الأسرار والقوافي والأشعار يسكب حالتي بين السطور وينتقي صخب المحب لوهج الانتظار لأكتب عن ماءك الرقراق في عطش المعاني .فقد وثق البريد بما أريد بما أفضى بة قلمي سر بعينييك أم سر بمعناك تغفو على وتر ساج لتنام على ثراها الاماني .
الإمارات تاج الكبرياء وصوتها بوح البطولة في ضمير زنادها , قد جئتها امشي على رمشي وأوقظ خاطر الوجدان في طيبها وكرمها في سما أعيادها ,
يا طيب منبعها عند ورادها كأنها على ظهور جيادها , وتستفيق أعين الشهب على صدى أمجادها للنجوم بابها وكتابها للعاشقين وكل فم مدادها فيكي رؤى تزهو على الشرق جوهرة الخليج من خبز قمحك رزق الفقراء والمحتاجين واللاجئين .
هم وحدهم في مرافي المجد سلمهم يبقى وأنتي في قمة الأعلام ماثلة خضراء كفك ,وعن المكرمات لك يد طولى ,لن تغادرها بلا ورد وماء , هذي البلاد تقوم باسمة بوجهك مضاءة بالنداء للتوحد في الخطوب لئلا يظل الظل منحسر والقلب منكسر وكم أشارت على الأصحاب والاقراب تاريخها المنتمي فخرا لبانيها كلما سال جرح من بغداد لفلسطين والشام كان من الخليج يصدح صوتها اليعربي المدى نحن السامعين الناصرين المضمدين جروحكم جئنا فلا تبتئسوا ولا تحزنوا فالإمارات ما يوما أدارت ظهرها واخلفت ميعادا .
ومن ندى الفجيرة يطيب المقام كالنجمة اتخذت أفقا والمدى بانخفاض ومن أبو ظبي أشرقت شمس ولاح صباح هي لؤلؤة الأبعاد وبستان الضاد وبوح الورد المتكاثر في الروض هي تراتيل ندى وشذا صبوات إلى وجه الذات هي ذي نبعه ضوء مسكونة بالبهجة والآيات حق النجوم أن تزورك من عل أن تستريح على لجين يديك .
وفي دبي نداء كأنة الإلهام تسكب شهدها ,تمتطي صهوة الجوزاء بالأفق فكأنها النور في الحدق ,وأطلقت صوتها العالي بلا قلق
ورأس الخيمة حرة الوجه تطلق في المدى صهيل تصغي له أذن الشرق
والشارقة شرفة لا تنام بها تأنس نورا مذ أقامت في حضنها الأقوام هي ذي تعقد قوس نداها بين العينين وقارعة الدرب هي رفه الهدب تنصت خلف قافيتي
وقد جد فرسانها ليعلو مقامها فانحنت لها الاطواد وسجدت وسبحت .
يا ابن مكتوم مشيت على الغبراء منتعلا وهج الطموح وفيك النبض إنساني وخضت بحر الصعاب تسعى إلى أمل فدنا لك المجد وأذعن الزمان ,نصير كل فقير تقتفي أثرا لكل عليل وفقير وكل من أم بيتك ليلقى طيب المحيا مشفوعة بالعطايا , يؤنسنا طيفك مذ أطلقت روحك في دحنون ديرتنا وقلت الا افتحي كفيكي يا اخية ليملا صهيلك ألزمانا , إذ يدعوك وجهة العبهري الروح, فواح الرضاب , شفاف الطوية في اسوداد الليل مبتهجا يمتد فيك جناح وصوت صباح وبيت ,صدقت فيك النبوءات حتما وتصدق فيك الأماني غدا , هات يديك لكي نقتفيك مرارا , وتوقظ قلب السهول ومن السنابل بعض السمات والقسمات تسوق الندى والمدى من كل صخرة وفلاة وكنت ندي اليد والوعد مملوءة كنانتك بأشياء أخرى غير عبير الورد , وظللت تطل من مشارفك يدا بيضاء غاية في السعة والرحب ,بيضاء مسكونة بالنبع السخي أليس هو كريم من كرام من اكرمين وغزلت من رمش الصباح رداء طلعتك الأثيرة عزم ومضاء .
زايد نقراك كلما اختلف الوقت واحلولك الصمت حتى تفيء الطيور إليك عينان ما اختفتا كما غابت إني رأيت الحلم يولد من حضور غيابة منطقا ورؤيا .
وخليفة اليفيض حضوره الأبهى ,تستبد بك الرؤى وتستند بك ظهورنا , ويذوب فيك المستحيل وينساب منك السلسبيل بهي الملامح صافي السريرة ناوي لنبعك المستديم تفتح بابك للأخ والصديق وكل غريب عن الدار وما كانت الا صديق المرارة والشدة المجتباة من الصخر كلا ولا غبت في غاشيات الضباب , فاءذا ما انقطع وتر أو نهر تقاصر نبعه ما له الا بالإمارات يحتمي.
حملت على طول المدى عرفا نكهته الطيب والماثرا وتساميت إلى سامق العلا هي الإمارات وفي طودها الشامخ نخلا يستوطن الماجد العف لها قامة تمتد وكف تصافح الكف يحرسها سيف وكل سيف بألف سيف عروبية المسعى لا ينتهي عندها سقف بهية الطلة ليس يدركها وصف هي اليوم للعروبة صرح وفي تمنطق جيلها بالمستحيل تمكنت بامتياز من اجتياز كل الصعاب 00 معقود على أحفادها الخير والانجاز .
سأمد بلاغتي نحوها وأمدها , يا كلامي أكرم بالتي تأتي مجمعة أجمل القوافي والمفردات تنافست , الآن أصدع للصدى الآتي إلي من الحقيقة كالوثيقة في يدي أرنو لها من شرفة الروح الرشيقة في غدي وأكون من أولادها , هي تاج الأرض في نظري , يحلق في أجوائها الطير ألفة مستزيدا من هطول بريقها , من الحديث المشتهى اكتب لها , لمثلك يصعد في معراج الرقي مقامها, مفتتحا باسمك أشجاني وامتناني ,فوق ما يرجو فمي , أكرم يا قلمي بما يهب اللقاء بهاءه حفاوة وتبجيلا وإعجابا.
الإمارات العربية المتحدة حكاية دولة حرة , مهرة , لأخذ طريقي نحوها تسيدت سنام الأيام كيف ومواقفها المغسولة بالنخوة تطاول نجم العلياء , فطوبى لبلاد مكتوبة بقافية الشعراء وكلام الصحافة والأدباء , ويبقى موقفكي العروبي نشيد الفقراء , يختصم العشاق عليكي من وهج التاريخ ومن ماضي الصحراء عذوبة وندى ونقاء ,ثمة أصوات تتعالى ولكنها الأعلى , هي نخلة الدم والصهيل والشذى الالقا, وما لنا سيف سواها جيشها عيون لا تنام فيرتقي بالبطولة والمهارة حتى العلا , ففيك نصدق أن الإمارات ظلال الحياة والمجد المؤتلقا

محافظ عجلون : المبادرات الملكية تشكل نقلة نوعية في المحافظة.
انجاز – علي القضاة
اكد محافظ عجلون الدكتور فلاح السويلميين اهمية ودور الشباب في تطور المجتمع فى جميع مجالاته السياسية والاقتصادية والاجتماعية والثقافية فى عالم متطور لان الشباب هم الثروة البشرية القادرة على مواجهه التحديات فى الحاضر والمستقبل ولهم الحق فى ابداء الرأي والمشاركة فى اتخاذ القرار والمشاركة ألسياسية لذا لابد من مشاركة الشباب فى الحياة السياسية وليس البعد أو العزوف عنها وذلك بدء بالإقبال على التصويت والترشيح فى الانتخابات السياسية على جميع المستويات تفعيلا لدور الشباب والاهتمام بهم .
وأضاف خلال جلسة حوارية مع وفد شبابي من هيئة شباب كلنا الاردن فريق عمل عجلون ان القيادة الهاشمية ترعى وتحرص على تعزيز دور الشباب ومد يد العون والمساندة لهم حتى يكونوا قادرين على تحمل المسئولية واتخاذ القرار والعمل على تحمل الصعاب ومواجهه التحديات والمخاطر التى تهدد حياتهم أولاً ثم وطنهم ثانياً.
واستعرض واقع الخدمات والمشاريع التنموية التي نفذت وتنفذ في المحافظة مبينا ان من ابرز تلك المشاريع تنفيذ 7 مبادرات مبادرات ملكية في المحافظة كان قد اطلقها جلالة الملك عبد الله الثاني اثناء زيارته للمحافظة مطلع شهر كانون الثاني من العام ألحالي حيث ستساهم هذه المبادرات بإحداث نقلة نوعية في مختلف المجالات .
وأشار الى ان المبادرات تشمل انشاء متنزه سياحي بمساحة 200 دونم تم تحديدها من اراضي الخزينة في منطقة السوس في قضاء عرجان لخدمة الحركة السياحة والمتنزهين وزوار المحافظة والحد من السياحة العشوائية في مناطق الغابات بهدف الحفاظ عليها حيث انيطت مهمة تنفيذ المشروع حسب الاتفاقية بالجمعية الملكية لحماية الطبيعة وإنشاء 17 وحدة سكنية للأسر العفيفة موزعة على مختلف كمناطق المحافظة حيث تم اختيار الاسر التي تنطبق عليها الشروط وفق الاليات التي تم تحديدها من اللجان المختصة عدا عن اسكان الاسر العفيفة المقرر في قضاء عرجان والمكون من 12 وحدة سكنية احيل عطاؤها .
وأضاف من بين المبادرات انشاء ناد للمتقاعدين العسكريين في المحافظة على قطعة ارض مساحتها 7 دونمات وبكلفة قد تصل الى 2 مليون دينار لخدمة المتقاعدين من ابناء القوات المسلحة الاردنية ’ إضافة لإنشاء مصنع الجنيد للخياطة في منطقة قضاء صخره بكلفة تصل الى مليون و350 الف دينار ويوفر 700 فرصة عمل حيث من المؤمل الانتهاء من اعمال البناء قبل نهاية الشهر الجاري ’و توفير محافظ مالية الى 10 جمعيات خيرية فاعلة في المحافظة وناشطة في مجتمعها ومحيطها لتكون على شكل صناديق ائتمان قيمة كل محفظة 50 الف دينار بقيمة اجمالية تبلغ 500 الف دينار بإشراف مؤسسة نهر الاردن لتنفيذ مشاريع خدمية وتنموية في مناطقها .
وقال ان من بين المبادرات الملكية تم توفير وحدات العاب للأطفال وتركيبها في حدائق بلديات الجنيد / منطقة صخره والشفا / منطقة الوها دنه وبلدية كفرنجة الجديدة لخدمة العائلات والأطفال في هذه المناطق وخاصة الاطفال و ايجاد فرع لمركز هيا الثقافي في القرية الحضرية لخدمة مناطق المحافظة كمركز ترفيهي لخدمة ورعاية وتنمية الطفولة من سن 6 سنوات إلى 13 سنة .
وعرض منسق الهيئة بلال الصمادي الأنشطة والبرامج والمبادرات التي تنفذها الهيئة لخدمة المجتمعات المحلية والاستفادة من طاقات الشباب وتوظيفها بالشكل الصحيح مبينا ان فريق عمل الهيئة وزع 31 الف منشور على التجمعات السكانية تتعلق بالانتخابات والحث على المشاركة ’ مؤكدا ان الشباب تواق لمثل هذه الجلسات التي تعزز من دورهم .
واستمع المحافظ للعديد من الملاحظات التي طرحها المشاركون في الجلسة الحوارية والتي تركزت على الاهتمام بالمرافق الشبابية وتنفيذ مشروع الطريق الدائري للحد من الاختناقات المرورية وسط المدينة والاهتمام بنظافة مناطق التنزه والاصطياف من خلال الحملات البيئية التطوعية والتوعية في مجال مكافحة المخدرات والضرب بيد من حديد على الخارجين على القانون ومعالجة التشوهات في مجمع السفريات ومعالجة نقص وشح المياه والفقر والبطالة .

راديو مونت كارلو: الدكتور طلال أبوغزاله تجربة عربية وعالمية رائدة
انجاز – امال الضامن
تستضيف الإعلامية كابي لطيف الدكتور طلال أبوغزاله رئيس “مجموعة طلال أبوغزاله الدولية” في حوار خاص بمناسبة زيارته للعاصمة الفرنسية. وقد ترأس التحالف العالمي لتكنولوجيا المعلومات والاتصالات والتنمية التابع للأمم المتحدة وهو واحد من أبرز الأسماء التي تركت بصمتها على الساحتين العربية والعالمية. يُبث الحوار عبر اثير اذاعة مونت كارلو الدولية الخميس في ال27 تموز عند الساعة السادسة مساء بتوقيت باريس السابعة بتوقيت عمان ويعاد بثه الاحد في نفس الموعد،
تعاون بين المجموعة والامم المتحدة
ترأس الدكتور أبوغزاله أكثر من 14 فريق عمل ومبادرة في الأمم المتحدة، وشغل منصب نائب الرئيس لاتفاق الأمم المتحدة خلال فترة تولي كوفي عنان وبان كيمون منصبهما كرئيس لهيئة الأمم المتحدة. كما أنه عضو في العديد من برامج الأمم المتحدة وكان آخرها اختياره ليكون سفيراً خاصاً لمنظمة السياحة العالمية، وهي وكالة متخصصة تابعة للأمم المتحدة. وفي عام 2016، كرَّمه برنامج الأمم المتحدة للتنمية لدوره في تعزيز أهداف البرامج الإنمائية، خلال الاحتفال بالذكرى الخمسين لتأسيسها والذكرى الأربعين لبدء عملها في الأردن.
افق للتعاون بين أوروبا والجنوب
عن زيارته للعاصمة الفرنسية التي تعني له الكثير، ذكر الدكتور طلال أبو غزاله: “فرنسا بلدٌ قريبٌ جداً إلي، وأفخر بالتكريم الذي حصلتُ عليه من الرئيس فرانسوا ميتيران، وهو وسام الشرف الفرنسي الذي قلدني إياه، وكانت تربطني به علاقات عائلية. وفي عهد الرئيس الفرنسي الجديد إيمانويل ماكرون، أرى أفقاً كبيراً للتعاون بين أوروبا وبالتحديد فرنسا مع المنطقة التي أنتمي إليها، وأقصد المتوسط وأفريقيا. برأيي أن فرنسا وأوروبا ارتكبتا خطأ خلال السنوات المنصرمة بالإصرار على التوجه إلى الغرب وإهمال النظر إلى الجنوب. في الحقيقة، هناك مستقبلٌ عظيم ينتظر هذه البقعة من العالم، وهذا ما تنبّهت إليه الصين التي استثمرت بكثافة في أفريقيا، لأنها تدركُ بأن فيها طاقاتٍ مستقبلية هامة”.
تدريس اللاجئين السوريين في المخيمات الأردنية
عن المبادرات التي تقوم بها مجموعة أبو غزاله للاجئين في المنطقة، ذكر الدكتور أبو غزاله رئيس “مجموعة طلال أبو غزاله الدولية”: ” تتعاون المجموعة مع برنامج الأمم المتحدة للتنمية في العديد من المبادرات، في مجالات بناء القدرات التي تهدف إلى تحقيق التنمية المستدامة للشباب الأردنيين واللاجئين السوريين. كما نقوم حالياً وبدعمٍ من الاتحاد الأوروبي بتدريس اللاجئين السوريين في المخيمات الأردنية، ليحصل الطالب على شهادة أكاديمية دولية كالبكالوريوس والماجستير. وأضاف: “أنا لا أحب كلمة لاجئ سوري بل أعتبره ضيفاً علينا، نقدم له كل التسهيلات كي يتمكن من متابعة دراسته. ولهذا جهزنا له مركزاً إعلاميّاً فيه كل وسائل الاتصال الحديثة، ليقوم بالدراسة والبحث. وفي العراق مثلاً قدّمنا مبادرة للحكومة لتأهيل ألف محاسبٍ قانوني من محافظة نينوى، كما فعلنا في جنين الفلسطينية وفي غزة. فأنا أشعر بأنه من واجبي مساعدة أبناء اللاجئين في كل مكان، ليتمكنوا من الاعتماد على أنفسهم وبناء مستقبلهم”.
المعرفة للجميع
عن رسالته ونظرته الى العالم، قال رئيس “مجموعة طلال أبو غزاله الدولية: “رسالتي ورسالة مجموعتي أن يصبح كل إنسان، إن كان في البرازيل أو كوبا أو جامايكا أو غيرها، إنساناً معرفياً لأن العالم القادم ليس فيه دول متقدمة ودول نامية، بل إنسان متقدم وإنسان نامي. فالغد يتيح فرصة تاريخية لم تأتِ من قبل ليصبح كل شخص على أعلى مستوى من المعرفة، إذا أتيحت له الفرصة. المطلوب إرساء مؤسسة عالمية لبناء القدرات لكل العالم وليس فقط للمنطقة العربية، خاصةً أننا نتواجد في العالم من خلال مكاتبنا التي يتعدى عددها المئة وتمتد من أمريكا القارتين إلى أفريقيا والصين. وهذا ما يفسر رسالتنا التي تنطلق من الشرق وهدفها أن يخرج من هذه الأمة مؤسسة عالمية تعمل لتطوير وتنمية المعرفة للجميع”.
أهمية مكافحة الإرهاب
تحدّث الدكتور أبو غزاله عن أهمية مكافحة الإرهاب عبر تقنيات وسائل التواصل الاجتماعي، وقال: “ما لم نضع نظاماً للرقابة على حسن استعمال الانترنت لن نستطيع أن نقضي لا على الإرهاب ولا على الفساد. وهذا أمرٌ لا بدّ أن يحصل، خصوصاً بعد العمليات الإرهابية التي شهدتها المنطقة العربية وانتقلت إلى الغرب. لذلك أرى أنه يجب وضع نظام من الحاكمية يجعل الانترنت يُدار بطريقة تمنع سوء استخدامه. وأنا متأكد من إمكانية ضبط الانترنت عبر تقنية تسمح بالكشف عن هوية المشترك. هذا أمرٌ ممكن، غير أنه يحتاج فقط إلى قرار سياسي تملكه الولايات المتحدة الأمريكية”.

عدد من لجان البلديات في عجلون “مجالس نائمة” .

انجاز- خاص .

وصف عدد من المهتمين بالشأن الخدمي والتنموي في محافظة عجلون عدد من لجان البلديات العاملة في المحافظة “بالمجالس النائمة ” حيث اصبحت مهمتها تصريف الاعمال اليومية الاعتيادية دون الالتفات للقضايا الخدمية والتنموية وتحسين امور البيئة والنظافة .

وطالبوا وزارة البلديات الاخذ بعين الاعتبار عند تعيينها رؤساء اللجان تعيين اصحاب الاختصاص والخبرات والكفاءة ممن لهم تجارب ناجحة في العمل العام مشيرين ان اغلب البلديات اصبح نشاطها ضعيف رغم الرواتب والمكافآت والامتيازات التي تصرف لهم .

وعلى الرغم من قرب انتهاء عملها لقرب الانتخابات البلدية يتطلب من الوزارة اخضاع رؤساء اللجان والاعضاء الى مراحل تقييم حتى لا تتكرر تعيين الذين فشلوا في اداء مهامهم المطلوبة بالعمل والانجاز بسبب التقصير وعدم المتابعة وتطبيق المساءلة وخصوصا ان عدد منهم كان لا يمتلك قوة الشخصية و يدار من قبل الموظفين .

“نعم”.كانت بعض تعيينات رؤساء اللجان والاعضاء المتقاعدين على حساب خدمة المواطن وعلى سبيل المثال عجزت بلدية كفرنجه عن معالجة الاثار البيئية و السلبية الناتجة عن مسلخ الذبائح والذي اصبح مصدرا لتلوث البيئة والسيطرة على نظافة الشوارع والاحياء العامــة وغيرها من الامور التي تخدم المواطن .

مطلوب من وزارة البلديات محاسبة المقصرين ووضعهم على القائمة السوداء حتى لا تتكرر تجربتهم الفاشلة مستقبلا وتكرير رؤساء اللجان الذين تميزوا بالعطاء والانجاز والاطلاع على التجارب الناجحة لاداء بعض رؤساء اللجان الذي تعاملوا مع الظروف والتحديات التي واجهت عمل البلديات بكل امانة ومسؤولية .

كما يتوجب على الوزارة متابعة بعض التقارير والانجازات خلال الفترة الماضية من خلال الطلب من رؤساء البلديات خلال فترة استلامهم التي تزيد عن ستة اشهر لمعرفة الانشطة والبرامج والمشاريع الخدمية والانتاجية التي تم تنفيذها .

هناك ملاحظات وتصورات رصدتها “انجاز” سيتم ارسالها لمعالي وزير البلديات ليتم متابعتها على ارض الواقع والتأكد من صحتها .

التقييم والمساءلة مطلوبة ..”وسلم على رؤساء لجان البلديات المتقاعسين عن اداء اعمالهم رغم الامتيازات التي صرفت لهم “.

تعبئة شواغر المتقدمين لوظيفة مدير من الناجحين والراسبين لوظيفة مساعد مدير مخالف للأنظمة والقوانين .
انجاز – خاص

تقدم عدد من المعلمين في محافظة عجلون بمذكرة احتجاجية وصل لوكالة انجاز الاخبارية نسخه منها بقرار وزير التربية والتعليم الدكتور عمر الرزاز بخصوص تعيين المعلمين المتقدمين لوظيفة مساعد مدير باعتبارهم مخالف للقوانين والانظمة والتعليمات وتاليا نص كتاب الوزير موجه الى مدراء التربية والتعليم في الميدان والمرفق نسخه منه :
الموضوع : شواغر مساعدي مديري المدارس.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته وبعد :
فأرجو العلم انه لا مانع من تعبئة شواغر مساعدي مديري المدارس من الذين نجحوا في امتحان مديري المدارس واجتازوا المقابلة لمن يرغب منهم بذلك مع الاحتفاظ بحقهم في شاغر الادارة مستقبلا .
واقبلوا الاحترام :
وتاليا نص المذكرة المقدمة من المعلمين المتقدمين لوظيفة مساعد على القرار .
اتخذ وزير التربية والتعليم الدكتور عمر الرزاز قرارا بتعبئة شواغر الناجحين والراسبين الذين قابلوا لوظيفة مدير مدرسة لوظيفة مساعد مخالف للأنظمة والقوانين والتعليمات .
واشار عدد من المعلمين والمعلمات المتقدمين لوظيفة مساعد منذ اشهر بانتظار المقابلة حسب الاسس التي اعتمدتها الوزارة مؤخرا ان القرار خاطئ ومبنى على ضغوطات من نقابة المعلمين التي يفترض ان تمارس ادوارا لتحقيق العدالة .
واوضح عدد من المعلمين المتضررين انهم سيقومون برفع قضية لدى المحكمة الادارية نظرا للمخالفات التي يرتكبها الوزير .
واكدوا ان قرارات الوزارة يشوبها التناقضات بسبب الضغوطات التي تمارس على الوزير .
وبينوا ان العدالة تقتضي تطبيق الانظمة والتعليمات للجميع والاصل ان يتقدم عدد من المدراء لتعبئة الشواغر المطلوبة وعند تعبئة الشواغر تلغى جميع الطلبات للمتقدمين على غرار الوزارات الاخرى حيث ليس من المعقول ان تضم القوائم الانتظار لعدد من الراسبين ايضا واعتمادهم كناجحين في المقابلة .
كما تمنى عدد من المعلمين تحويل ملف تعينات المدراء والمساعدين للمستشار القانوني في الوزارة لدراسته من النواحي القانونية من اجل تطبيق العدالة .
وناشدوا وزير التربية التراجع عن القرار واتاحة الفرصة للمتقدمين لوظيفة مساعد للتقدم للامتحان بدل حرمانهم من هذه الفرصة انه لا يعقل ان يتقدم اي معلم لوظيفة مدير ويعين بوظيفة مساعد .
واشار عدد من المعلمين المتقدمين لتعبئة شاغر انهم سيقومون برفع شكوى الى رئيس الحكومة والديوان الملكي ومجلس النواب والاعيان ومكافحة الفساد من اجل انصافهم والغاء قرار الوزير .
كما ناشد عدد من المعلمين المتقدمين لوظيفة مساعد الذين قابلوا لتعبئة شاغر مدير اعتماد المقابلات التي التي نجح فيها عدد منهم خلال المقابلة الاولى والثانية كونهم اجتازوا الامتحان حيث تم اعتماد المقابلة الثانية للتنافس بعد مرور عام اجرائها حيث تم تعيين عدد والعدد الآخر تم الغاء النتائج وتم الغاء نتائج المقابلة الاولى حيث ان هذا الامر يفقد العدالة لذلك نأمل من معالي وزير التربية اصدار قرار اعتماد المقابلتين او الغاء المقابلتين واجراء مقابلات جديدة تحقق العدالة للجميع كون الوزير يتعامل بحيادية ونزاهه وشفافية مع جميع الملفات وعدم ربط المتقدمين لوظيفة مساعد مدير المدرسة باعطاء الحق للمتقدمين لمدراء المدارس الذين ينتظرون الدور لان هذا القرار مخالف للانظمة والتعليمات لذلك نناشد وزير التربية بالغاء جميع المقابلات السابقة وحسب التعليمات الجديدة التي اصدرتها الوزارة التي كانت اقرب للعدالة حتى يتم اتاحة الفرصة للجميع للتقدم لتعبئة شاغر مدير او مساعد وهذا الامر يساعد في عملية الاختيار للمتقدمين الذين تتوافق الشروط ومتطلبات التقديم تلافيا للوقوع في المشاكل وتلافي رفع قضايا لدى المحاكم المختصة ونشر التظلمات لكل وسائل الاعلام لانه لا يجوز للوزارة الكيل بمكيالين خصوصا ان الوزارة الغت المتقدمين الناجحين خلال المقابلة الاولى خلال مضي سنة واعتمدت المقابلات الثانية لعدد من الناجحين والراسبين في الامتحان بعد سنة وهذا الامر فيه اجحاف وظلم يتوجب على الوزارة تصويبه لان القرار مخالف لكل الانظمة والقوانين .
وبناء على ما تقدم يناشد المعلمين الغاء القرار وخصوصا ان عدد منهم تقدم لوظيفة مدير ونجح بالامتحان لكن الوزارة الغت امتحانهم بعد مرور عام واعتمدت نتائج المعلمين الذين تقدموا بعدهم بعامين وهذا قرار مجحف وظالم بحقهم .
كما نناشد الوزارة اعادة النظر بملف تعيين المدراء والمساعدين حسب تعليمات الوزارة الجدية التي اقرتها الوزارة وفتح المجال للمقابلات من جديد على المستويين تعبئة شواغر المدراء والمساعدين لإتاحة الفرصة لكل المتقدمين وفق اسس عادلة لأن هذا الملف يحتاج الى مراجعه وقرار صائب لكف الظلم عن جميع المتقدمين لتعبئة هذه الشواغر تلافيا للقرارات المتسرعــة والمتعددة التي كانت تتماشى بها الوزارة سابقا وخصوصا بعد الشروط والاسس التي اعتمدتها الوزارة مؤخرا وهي الأقرب للعدالــة والانصاف والشفافية لأن الاسس السابقة كانت مجحفة وظالمة حيث حرمت عدد من المعلمين الذين اجتازوا الامتحان لتعبئة شواغر المدراء والذين الغيت نتائجهم بينما لم تلغى نتائج المقابلات الاخرى بعد مرور سنة وهذا فيه نوع من الظلم وعدم العدالة ما بين المتقدمين الذي خضعوا لكافة متطلبات النجاح .
كما نؤكد على عدم اعتماد مطالبة نقابة المعلمين بخصوص اعتماد مقابلات المعلمين الذين اجتازوا امتحان المدراء لتعيينهم بوظيفة مساعدين وهذا امــر مخالف لان المقابلات التي اعتمدت كانت غايتها تعيننهم مدراء وليس مساعدين وهناك فرق بين المتقدمين ما بين المدراء والمساعدين واذا ما طبق هذا القرار يكون مجحفا من حيث الخبرات المطلوبة لان هناك فرق بشروط ما بين تعيين المدراء والمساعدين لان هناك فرصة للمتقدم بوظيفة المساعد او المدير لذلك يتوجب اعادة النظر بها من خلال فتح المجال للتقديم حسب الاسس والاحقيــة في تقديم الطلبات لأن الوضــع السابق الذي تعاملت فيه الوزارة كان فيه الكثير من الاخطاء والتشوهات والقرارات المتسرعة التي حرمت بعض المعلمين من حقوقهم ومكتسباتهم لذلك ا نثمن خطوة معالي الوزير الحالي الدكتور عمر الرزاز الذي تراجع عن القرار السابق بخصوص وقف تعيينات المساعدين في المدارس التي لديها عدد كبير من الطلبة او الطالبات نظرا لأهمية هذه الخطوة التي تسهم في تطوير العملية التربوية وخدمــة الطلبة وتيسير شؤون المدرسة بشكلها الصحيح وخصوصا المدارس الكبيرة التي تحتاج لمساعدين لتقديم الخدمة التربوية الفضلى للمدارس والقيام بواجباتها على اكمل وجه .
لذلك نتقدم بهذا الاستدعاء راجين الموافقة على هذه المقترحات كوننا نتوسم خيرا بوزير التربية والتعليم الانسان الذي امتاز بنظافة اليد والوقوف على مسافة واحدة من الجميع وان مسيرته التربوية تمتاز بالحكمة وعدم اتخاذ القرارات المتسرعة والتخبط بالقرارات لذلك نتمنى عدم الرضوخ للضغوطات التي تمارس عليه من بعض الجهات ومنها نقابة المعلمين بالإضافة الى ان الوزير لا يقبل الظلم الذي لحق بعدد من المعلمين من سوء التخطيط واتخاذ القرارات التي صاحبها الارتجال دون الرجوع الى اسس العدالة والشفافية والنزاهة والاصلاح الذي يحتاج دائما الى دراسة كل القرارات بعيدا عن الارتجالية .
وفقكم الله لخدمة هذا الوطن في ظل حضرة صاحب الجلالة عبدالله الثاني بن الحسين حفظه الله ورعاه .
وتفضلوا بقبول فائق الاحترام،،
مقدمة من :
عدد من المعلمين المتضررين على مستوى المملكة